Společnost Pfizer je v kategorii farmaceutických a biotechnologických firem nejúspěšnějšív uplatňování rovného přístupu k zaměstnancům, vyplývá z letošního průzkumu zaměřeného na diverzitu, rovnost a inkluzi, kterého se zúčastnilo celkem 50 000 zaměstnanců velkých amerických společností. V celkovém žebříčku, který zveřejnil časopis Forbes, se pak společnost Pfizer umístila na 21. místě.
O spravedlivé zastoupení žen a mužů v managementu, minimalizování platových rozdílů mezi pohlavími a rovnost šancí pro menšiny společnost Pfizer usiluje dlouhodobě. Jedním z projektů zaměřených na rovnost je například iniciativa Women Inspiring Women, založená na podporu žen nejen ve vysokých manažerských pozicích.
Vytváření rovných podmínek považuje společnost Pfizer za důležité nejen pro rozvoj zaměstnanců, naplnění profesního potenciálu a dobrou pracovní atmosféru, ale také za klíč k dalším úspěchům v dosahování naší mise – přinášet světu průlomové léky, které mění životy pacientů.