Společnost Pfizer je v kategorii farmaceutických a biotechnologických firem nejúspěšnějšív uplatňování rovného přístupu k zaměstnancům, vyplývá z letošního průzkumu zaměřeného na diverzitu, rovnost a inkluzi, kterého se zúčastnilo celkem 50 000 zaměstnanců velkých amerických společností. V celkovém žebříčku, který zveřejnil časopis Forbes, se pak společnost Pfizer umístila na 21. místě.  

O spravedlivé zastoupení žen a mužů v managementu, minimalizování platových rozdílů mezi pohlavími a rovnost šancí pro menšiny společnost Pfizer usiluje dlouhodobě. Jedním z projektů zaměřených na rovnost je například iniciativa Women Inspiring Women, založená na podporu žen nejen ve vysokých manažerských pozicích.
​​​​​​​
Vytváření rovných podmínek považuje společnost Pfizer za důležité nejen pro rozvoj zaměstnanců, naplnění profesního potenciálu a dobrou pracovní atmosféru, ale také za klíč k dalším úspěchům v dosahování naší mise – přinášet světu průlomové léky, které mění životy pacientů. 
​​​​​​​